怎样选择品牌玉器加盟店呢

怎样选择品牌玉器加盟店呢?那要从中国的整个市场环境去分析，被誉为“21世纪*成功的商业模式”的特许连锁经营已经成为发展中期珠宝玉器企业未来规划的**项目。大大小小的玉器品牌都在做加盟，就连一些**化的品牌，也想以特许加盟的方式进入中国市场。到底“玉器加盟好不好”?“加盟哪家玉器品牌好”?这些问题都是我饿美女非常喜欢问的，但是实际上我们需要注意的事情多不多呢?

怎样选择品牌玉器加盟店呢?一、评估自身财务状况，了解资金投入需求

投资一家玉器店需准备一笔不小的资金，依目前特许加盟商在购买特许权时需要的资金各不相同，加盟商可依自身财务状况结合特许条件要求来进行选择。玉器店又可分为**珠宝品牌(贵金属镶嵌**玉石)、各因经营产品不同而投资多少不同。另，开店的投资金额包括了购买设备、装潢、初期人事开销、房屋租押金、初期进料以及加盟金、**金等等。有些总部会在设备、投资方式、**金等方面做适度的规划，让加盟商能减轻负担，如此加盟商的负担可降到*低，当然，这全视各总部的策略而定。因此加盟商需多向各总部相关负责人咨询总部在投入资金方面的需要及支持以确定自身财务是否合适。玉美人珠宝品牌將致力於拓展玉器品牌新概念，新時尚，走**珠宝品牌之路。

怎样选择品牌玉器加盟店呢?二、评估总部品牌知名度

有了知名度才能在消费者心目中建立良好的形象，获得消费者的信赖，让加盟者一开店就能吸引顾客的目光，使得顾客源源不绝，**销售上的佳绩。加盟商在评估总部时，应自行调查该玉器品牌在目标消费者心目中知名度如何，当地市场有多大、预测该品牌进驻当地后是否为当地消费者所接受?寻找能够区分于当地市场的品牌加盟。

因为玉器企业的一些瓶颈，以及过去该品牌的合作者违操作规范经营致使该品牌在当地信誉度不高，或将会受到当地已有品牌的强力压制等等。

从总部的产品类型、产品诉求，服务特色、整体形象、企业文化等等来分析该品牌的各方面是否能为当地消费者所认可和接受、是否能与当地品牌有所市场区分、形成一定的竞争性。

有些企业其加工、生产之经验及行业内信誉度的确无可挑剔，但在并未进行前期品牌投入，也未在消费者市场建立一定的品牌知名度。往往只进行前期的部分策划比如形象设计等方面，其在考虑快速回收成本的情况下，往往在建立一两家形象店之后就开放特许加盟，本身知名度非常贫乏的时候，新加入的加盟店就如同开一间**品牌店的情况之下艰苦作战。在加盟商的经营状况达不到加盟商期望值时，也容易产生纠纷。

因此，在挑选总部时，应先评估该品牌知名度的状况，不能茫目听信一面之辞。有些玉器企业做加盟自己心里根本没底，单纯跟风，根本无心真正顾及加盟商的利益。因此加盟商必须自己把好关，从总部整体素质及信誉度等各方面来对总部进行评估。

怎样选择品牌玉器加盟店呢?三、考察品牌玉器加盟店的连锁经验及管理、营销能力

总部特许连锁的经验、相关人员能力素质如何连锁经营是在将成功的经验快速复制，因此总部就必须有足够的开店、设店及门店营运成功的经验，才能足以让加盟商分享。加盟商在审查总部相关说明时，必须有总部提供的足够的数据支持，比如总部的加盟流程规范、对合作者的经营要求、与其它加盟商合作的一些数据等。

有条件的加盟商可多考察对方，并了解各玉器企业总部加盟部操作情况、负责人相关情况。可向总部要一些合作者的联系方式，与具体合作者取得了解，从第三方了解对方合作情况、经营合作方式及利润状况等。特别要注意了解的是总部给予加盟商的支持与相关限制，结合加盟商自身的情况来分析合作前景。

总部的功能在于提供各单店及加盟商强有力的后盾。无论在商品、营销、现场操作，都能发挥强大的力量。因此，总部是否有足够的人力及能力，就成为合作是否成功的重要依据。加盟总部须在经营软件、辅导人员的素质、总部人员任职的长短、及企划活动力是否周详等方面来评估未来总部所扮演的角色及对各加盟商的影响及控制能力。

因此加盟商考察总部时，总部加盟一块的具体负责、操作人员的多少、总体素质、加盟负责人等都应列入考察范围;在和负责加盟人员交流时，多提问题、多了解总部及相关事宜以便掌握更详细的资料，使考察工作进行得更**。

依笔者对各玉器公司的了解，大致给诸位一个可衡量的范围：一个玉器总部在负责为加盟商服务、品牌策划方面的人员应有十名左右。若是该品牌有加盟店100家左右，则应有3名以上的开店指导人员(此类人员是常年在外负责开店指导、现场督导、店主、店员的培训工作等的);5名以上的策划人员，一方面负责总体的品牌策划，另一方面根据各加盟店经营需求策划当地营销等活动;另有业务拓展部，专门负责加盟店业务的拓展工作。其外配套相关人员还应有市场调研、信息调查、物流配送等。

怎样选择品牌玉器加盟店呢?四、考察玉器加盟品牌总部制度规范与否

品牌玉器加盟之所以能成功在于加盟店的连人、连心、连店、连制度。总部应该有一套让整个连锁系统上下都遵循，能依照此制度自行运作的操作办法，以法*代替人*，才是连锁是否成功的关键。总部加盟方面应具备基本作业标准。加盟商签写合约之前必须先行了解以下办法：

1、营业管理系统及执法办法;

2、加盟店的支持系统，包括人力、财力、物力的支持;

3、*财收银的管理办法;

4、顾客组织及管理办法;

5、订单流程管理系统;

6、持续且分阶段的教育训练。加盟系统完善的总部是应该具有以上办法的。

从加盟商和总部签了意向协议书后，加盟商应该在什么时间做什么样的工作，总部都应该有一个非常详细的解释和说明，而且一切都必须书面化。这样能够帮助加盟商在进入一个陌生的领域里去**事业的时候，解决很多前期运作中的困难。